Als Junior Omgevingsmanagers werken aan drinkwaterbronnen.

 

Wat is de uitdaging?

Vitens wil ook in de toekomst op vlekkeloze wijze drinkwater kunnen blijven leveren. Daarom werken we bij afdeling Asset Management hard aan een veerkrachtige drinkwatervoorziening op middellange en lange termijn. Dat is een grote verantwoordelijkheid voor de hele afdeling en daarmee dus ook voor jullie als:

 

Een Junior Omgevingsmanager voor de provincie Gelderland en een Junior Omgeveingsmanager voor de provincie Overijssel.

36-40 uur per week.

 

Jouw rol

Je werkt in een multi-disciplinair team dat zorgt voor voldoende, schone en duurzaam ingepaste drinkwaterbronnen. Met als doel het drinkwaterbelang in de dynamische ruimtelijke omgeving te borgen.

 

Je werkt samen met (strategisch) omgevingsmanagers die jou de kneepjes van het vak zullen leren. Het doel is je in ongeveer twee jaar tijd op te leiden tot Omgevingsmanager. Je gaat hen ondersteunen in het stakeholdermanagement richting onze stakeholders rond de winningen. Je signaleert ontwikkelingen en kansen voor Vitens en speelt hier tijdig op in. Je levert een bijdrage aan het opstellen van omgevingsanalyses zoals het beoordelen van plannen van externe partijen met oog voor mogelijke issues rond de inzet en kwalteit van drinkwaterwinningen en natuur. Jij vindt het leuk met partners als Provincie en waterschappen aan projecten te werken rond onze bronnen. Je adviseert collega’s over landbouw-, natuur-, en waterdossiers.

 

Wat breng je mee aan kennis en vaardigheden?

Je bent een (startende) professional en beschikt bij voorkeur over enige (tot 3 jaar) werkervaring in hierboven genoemde activiteiten. Je bent sterk in het opbouwen en onderhouden van relaties, je bent analytisch en hebt sterke adviesvaardigheden.

Daarnaast vragen wij:

  • Afgeronde WO-opleiding bij voorkeur in Planologie, Waterbeheer, Geologie, (Agro-)Hydrologie, of aanverwante studierichting.
  • Het is een pré als je beschikt over kennis van het vakgebied Strategisch Omgevingsmanagement.

 

Wat is ons aanbod?

  • Bij deze functie bedraagt het maximum jaarsalaris € 66.136, - (Inclusief Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget, waaronder vakantiegeld).
  • Het aantal vakantie dagen bedraagt 31,5.  Een deel van deze dagen en het FAB kun je gebruiken voor het optimaliseren van jouw werk- privébalans en /of voor je levensfase.
  • Vitens stimuleert jouw ontwikkeling met ruime opleidingsmogelijkheden om jouw vaktechnische en persoonlijke vaardigheden te blijven ontwikkelen.
  • Daarnaast ontvang je nog een Employability budget van € 1.000 dat je binnen de fiscale regelgeving kunt gebruiken voor je eigen employability.
  • Diverse mogelijkheden om thuis of op onze verschillende kantoren flexibel te werken is onderdeel van het werken bij Vitens. De benodigde middelen zoals een smartphone en laptop worden beschikbaar gesteld.
  • Bij Vitens heb je een pensioenregeling bij ABP met ruime werkgeversbijdrage (ca. 2/3 deel).
  • Daarnaast ontvang je nog een tegemoetkoming in de collectieve ziektekostenverzekering
  • Een fijne balans tussen werk en privé. Werk is belangrijk en thuis ook.
  • De kans om je expertise in te zetten bij internationale (water)projecten in ontwikkelingslanden.
  • Wij kennen een mobiliteitsbeleid, waarbij duurzaam reizen wordt gestimuleerd.

 

 

Solliciteren?

Ben je net zo enthousiast geworden over de functie als dat wij zijn? Dan ontvangen wij graag zo snel mogelijk, maar uiterlijk op 30 april a.s., jouw sollicitatie via onderstaande sollicitatiebutton.

 

Meer weten?

Neem dan contact op Willem Bootsma (Team Manager Omgevingsmanagement) via willem.bootsma@vitens.nl of telefonisch: 06-51177963. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Hank Kuit (Corporate Recruitment Manager) via e-mail: hank.kuit@vitens.nl of telefonisch: 06-22202513.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

 

 

Over Vitens

Vitens is met ruim 5,7 miljoen klanten het drinkwaterbedrijf van Midden en Oost- Nederland. Een derde van Nederland vertrouwt dus dag en nacht op ons. Omdat klanten niet voor ons kunnen kiezen, kiezen wij voor onze klanten en werken we hard aan een optimale dienstverlening. We zorgen voor 24/7 schoon en betrouwbaar drinkwater tegen de zo laagst mogelijke prijs. Maar daarnaast zoeken we nadrukkelijk de verbinding met onze stakeholders en de samenleving. We werken aan de bewustwording rondom kraanwater, zorgen dat het ook buitenshuis beter beschikbaar wordt en helpen in landen waar veilig en schoon drinkwater niet zo vanzelfsprekend is. Om dit te kunnen realiseren zetten wij in op diversiteit in onze teams. Wij geloven dat in het samenkomen van verschillende visies en inzichten veel creativiteit ontstaat. Denk jij dat jij hierin een goede bijdrage kunt leveren, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.