Functietitel: Manager XL Projecten
Recruiter: Henk Mos
Vacature-ID: 4087

Manager XL Projecten

Voor onze afdeling Ontwerp & Aanleg zijn wij op zoek naar een ervaren en verbindende Manager XL Projecten. Vitens investeert de komende jaren flink in de vervanging en uitbreiding van productielocaties en leidingnetwerk. De afdeling Ontwerp & Aanleg realiseert dit groeiende projectenportfolio en is hiervoor opnieuw ingericht. Hierdoor ontstaat de nieuwe functie van Manager XL Projecten, gericht op de grootste en meest complexe projecten. Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

 

Waar jij mee aan de slag gaat

De afdeling Ontwerp & Aanleg (O&A) realiseert de projectenopgave voortkomend uit het Investeringsprogramma (IP). Door de groei van het IP en de toenemende omvang en complexiteit van projecten staan we de komende jaren voor stevige uitdagingen.

Om deze uitdagingen goed te beheersen is de O&A-afdeling opnieuw ingericht. Onze projecten worden steeds groter en complexer en hebben een hoog risicoprofiel, zowel financieel als qua omgeving. Vanuit deze herinrichting is een apart team voor XL-projecten ontstaan. Dit team van experts werkt volgens het Integraal ProjectManagement (IPM) Model en realiseert projecten in samenwerking met marktpartijen. Met deze nieuwe subafdeling kunnen we de grote projecten effectiever besturen, nieuwe functies binnen Vitens ontwikkelen en het IPM-model verder versterken.

Als Manager XL Projecten stuur je deze subafdeling aan en draag je verantwoordelijkheid voor de doelstellingen binnen dit deel van het projectenportfolio. Je coacht en faciliteert de teamleden en zorgt dat Vitens zich verder kan bekwamen in het integraal managen van grote projecten. Je legt verantwoording af aan de directeur Ontwerp & Aanleg. Het team bestaat uit IPM-functies zoals Projectmanagers, Technisch Managers en Managers Projectbeheersing.

Daarnaast draag je bij aan de uitvoering van het Jaarplan en de realisatie van het investeringsprogramma. Je hebt oog voor de ontwikkeling van wendbaarheid en eigenaarschap bij medewerkers en zorgt dat werkplezier behouden blijft om gezamenlijk stappen te blijven zetten. Vanuit je rol in het MT O&A lever je een bijdrage aan de strategische doorontwikkeling, bepaal je mede de middellange- en langetermijnrichting en denk je mee over afdelingsbrede vraagstukken. Het verder professionaliseren van integrale projectbeheersing is een belangrijk thema voor het MT O&A in de komende periode.

 

Belangrijke taken

  • Aansturen van de teams Projectmanagers, Technisch Managers en Managers Projectbeheersing (ca. 12 medewerkers)
  • Coachen en faciliteren van teamleden bij de ontwikkeling en realisatie van de XL-projecten
  • Verantwoordelijk voor de totale sturing van het subportfolio XL-projecten conform de gegeven opdracht, met bijzondere aandacht voor de GROTIK-elementen
  • Rapporteren van voortgang aan de interne opdrachtgever vanuit Assetmanagement en aan de directeur O&A
  • Deelname aan stuurgroepen met marktpartijen om te sturen op vooraf gestelde doelen
  • Sturen op integrale projectbeheersing en het verder versterken van samenwerking binnen en buiten Vitens

 

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Je bent een ervaren, mensgerichte en verbindende manager met ruime ervaring in het managen van grote infrastructurele projecten binnen een complexe omgeving.

Verder rekenen we op jou:

  • WO werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in (Technische) Bedrijfskunde
  • Minimaal 15 jaar ervaring als eindverantwoordelijke van grote projecten in de infrastructuur of aanverwante sector
  • Ruime ervaring in onderhandelen met marktpartijen, stakeholdermanagement en het werken met het IPM Model
  • Ervaring met het analyseren van projectdoelstellingen en -risico’s en het beheersen hiervan op basis van de GROTIK-elementen
  • Verbindend, mensgericht en resultaatgericht
  • Uitstekend in staat op tactisch-strategisch niveau te denken en het grotere geheel te overzien
  • Fulltime beschikbaar (40 uur per week)

 

Zo zorgen wij voor jou

Als Manager XL Projecten werk je 40 uur per week. Je kunt rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:
• Tot €8.986,- per maand, afhankelijk van ervaring. Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 17,56% boven op je salaris. Dit budget bevat o.a. je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Het totale jaarsalaris is inclusief vaste variabele toelage maximaal €133.927 o.b.v. een 40 urige werkweek
• 31,5 vakantiedagen
• Een arbeidsvoorwaardelijke electrische leaseauto
• Flexibele inzet van vakantiedagen en FAB voor een goede werk-privébalans
• Persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 1.000,- en ruime opleidingsmogelijkheden
• Tegemoetkoming in collectieve ziektekostenverzekering

 

Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens

 

Onze toekomst, jouw toekomst 

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag via Novesta je sollicitatie. Rechstreekse sollictaties worden niet in behandeling genomen. Je kunt reageren via de site van novesta via www.novesta.nl/vacatures/vacature/manager-xl-projecten-60833. Je kunt mailen naar Michiel Dijk op email md@novesta.nl

 

Samen elke druppel duurzaam  

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).  

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 
#LI-HM1